Casino Strategies

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Casino de juego sigue creciendo en todo el mundo. Con cada año nuevo hay casinos adicionales la puesta en marcha en los mercados existentes y nuevos lugares en todo el planeta.

Normalmente, cuando algunas personas reflexionar sobre el empleo en la industria de los casinos son como para pensar en los concesionarios y trabajadores de los casinos. que es natural imaginar de esta manera debido al hecho de que esas personas son las que en el frente y en la Purvey público. Sin embargo, el campo de juego es más de lo que podrás ver en el piso de juego. El juego se ha convertido rápidamente en una actividad de ocio cada vez más populares, destacando la expansión tanto de la población y las ganancias disponibles. Expansión del empleo se prevé en el reconocimiento y florecimiento ciudades de juego, como Las Vegas, Nevada y Atlantic City, Nueva Jersey, y también en otros Estados que muy probablemente para legalizar las apuestas a realizar en los próximos años.

Como casi cualquier lugar de negocios, los casinos tienen los trabajadores que lo guiará y mirar por encima del día a venir el día. Varias tareas del trabajo de los directores de juego, supervisores y agentes de vigilancia y los investigadores no exigen participación en los juegos de casino y los usuarios, pero en el ámbito de su trabajo, deben ser muy capaces de manejar ambos.

Directores de juego están a cargo de la plena explotación de juegos de mesa de un casino. Ellos planean, segregar, dirigir, controlar y coordinar las operaciones de juego en el casino, determinar las políticas de juego, y seleccionar, capacitar y organizar las actividades de los trabajadores de juegos de azar. Debido a sus tareas diarias están cambiando constantemente, los gerentes de juego debe tener suficientes conocimientos sobre los juegos, hacer frente eficazmente a los trabajadores y los miembros, y ser capaz de cifrar las consecuencias financieras que afectan el desarrollo del casino o el declive. Estas habilidades incluyen la evaluación de llegar a la ganancia y la pérdida de los juegos de mesa y máquinas tragamonedas, la comprensión de las cuestiones que sirven de guía para el crecimiento económico en los Estados Unidos y así sucesivamente.

Los sueldos varían según el establecimiento y la zona. Oficina de Estadísticas Laborales (BLS), las cifras muestran que los directores de juego a tiempo completo tiene una cifra anual promedio de 46.820 dólares en 1999. El diez por ciento más bajos ganaron menos de $ 26.630, y el más alto 10 por ciento ganaba más de $ 96.610.

Mirar por encima de los supervisores de las operaciones de juegos de juego y los empleados en un área asignada. Que circula entre los juegos de mesa, se aseguran de que todas las estaciones y los juegos son atendidos por cada transferencia. También es común que los supervisores de interpretar las normas de funcionamiento del casino para los clientes. Los supervisores también pueden planificar y organizar actividades para los huéspedes que se alojen en los hoteles casino.

Juego supervisores deben tener ciertas cualidades de liderazgo y habilidades de comunicación por encima de la media. Ellos necesitan de estas técnicas, tanto para supervisar a los empleados de manera efectiva y para saludar a los clientes a fin de aumentar las visitas de retorno. Personal del casino Muchos de control tienen un grado asociado o licenciatura. A pesar de sus antecedentes educativos, sin embargo, la mayoría de los supervisores de adquirir experiencia en trabajos de apuestas antes de pasar a otras mesas de control, porque la comprensión de los juegos y las operaciones de casinos es esencial para estos empleados.